[请教]计量技术机构中的技术负责人的岗位职责
如题所问，然后还想请教一下，作为技术机构的负责人，如何处理每年标准器的检定或校准证书？个人觉的测重点应该如何处理所获得的数据吧？谢谢：） 回复 3# mym20同意能做期间核查在设备经高一等级计量标准检定或校准后，立即进行一组附加测量，将参考值ys赋予核查标准。但是有必要马上进行稳定性考核吗？ 技术负责人
a) 全面负责本所的技术工作，主持所技术管理委员会的日常工作；
b) 负责组织处理检测和技术改造中的重大技术问题；
c) 负责组织新建项目、技术改造项目和设备的购置计划的论证立项工作；
d) 参与管理评审，负责对质量负责人履行职责情况进行审核；
e) 负责审批检测方法、校准方法等技术文件；
f) 负责检测证书和报告的签发，批准技术记录格式；
g) 负责组织计量标准稳定性考核；
h) 组织编制、修订质量手册和程序文件；
i) 在质量负责人外出时代行其职责；
j) 所长交办的其他工作。 拿到标准器的证书后当然要先判定是否继续符合要求，如果不符合了就要考虑修理或换标准器，还有期间核查，稳定性考核之类的也是在拿到新证书之后必须要做的，至于技术负责人可以交代给各专业室的负责人去实施，没必要都自己做，没这精力，也没这必要。 这个稳定性考核是指计量标准履历书第4页的“计量标准器稳定性考核”，也就是把经高一等级计量标准检定或校准后得到的数据与上一次检定或校准后得到的数据比较得到的差值不应超过一个范围，不是用核查标准进行稳定性考核。也就是说是“主标准器”的稳定性考核。 技术负责人，是不是必须在本单位所开展的所有专业，领域的项目都要有非常专业的技术能力，能够处理所有专业遇到的技术层面的问题？技术负责人这个职位，是管理层还是技术层。据我了解，在我们地市级计量所、某一知名第三方的校准公司，还真的没有这么一个技术负责人。这种技术型人才，是不是稀缺？作为最高管理者，兼质量负责人，安排技术负责人这一职位的目的和意义又是什么呢？。 在规模稍大的实验室，往往都是由几个科室负责人，和一个实验室负责人，然后就是最高管理层。实验室负责人作为管理者，并不具备非常专业的技术能力。 技术负责人还要干许多具体的检定工作，可以是兼职的吗？ 技术负责人
1.贯彻执行国家有关法律法规、实验室认可准则、规则和相关应用说明，并将满足上述要求的重要性传达到实验室全体员工；
2.贯彻实验室所在组织的各项规章制度；
3.负责向实验室最高管理者、实验室负责人明确提出要求运作质量所需资源；
4.主持技术管理层工作，对各专业领域技术管理者进行统一管理；
5.负责实验室技术管理工作，组织处理重大技术问题，并提出改进意见；
6.组织制定和批准服务和供应品采购技术文件以及分包技术文件；
7.领导设施和环境条件的管理，确保其符合检测和/或校准工作要求；
8.负责方法的选择，批准允许方法偏离申请报告；
9.组织开展非标准方和实验室制定方法的制定和确认，包括实验室间比对、内部比对和能力验证活动；
10.组织制定测量不确定度评定程序和指导书，对测量不确定度评定结果负责；
11.领导检测和校准工作的质量监控，对识别出的问题组织制定改进措施；
12.批准原始技术记录和检测报告/校准证书格式，对其适用性和完整性负责；
13.参与管理评审，协助实验室负责人开展实验室各项基础管理工作；
14.协助实验室负责人做好服务客户和客户投诉工作。 建立新的标准主要由技术负责人承担吗？
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